X X 分 公 司 培 训 部 学员转/退训表原 因姓 名期 别资料验收退保证金班主任签字退培训费制表： 年 月 日备注：凡办理转训的学员须带培训费收据、转训表报到 分公司培训部学员转/退训表姓名期别办理类别......

培训计划开训人数: 人 预估结训人数： 人上期经验参考本期学员特色本期培训计划 培训工作检查表 期别：第 期 时间： / ~ / 期间项目五六一二三四五六一二三四五六备注工说 明作会新人报到......

新人培训第九天(周四)——实战演练（六）一、当日工作计划安排1、设备、教学歌曲、夕会歌曲的安排、检查；2、讲义呈送（《实战演练》）；3、发拜访日志并安排各组负责专员批阅；4、登记访问量；5、全日考勤记录，对缺勤者的状况进行了，作处理；6、各组专员15：40进入教室，进行辅导；7、业绩速报表的出单及贺条的打印；8、口试官......

新人培训第七天(周二)——实战演练（四）一、 当日物品准备1、设备、教学歌曲、夕会歌曲的安排、检查；2、讲义呈送《实战演练》；3、安排各组辅导专员批阅拜访日志；4、登记访问量，夕会前通知主持人；5、全日考勤记录，对缺勤者的状况进行了解，作处理；6、各组专员15：40进入教室进行辅导；7、业绩速报表的出单及贺条的打印......

新人培训第五天(周五) ——基础培训（五）工作要点一、设备检查；二、晨间测试（健康险考试）及批卷；三、收取担保资料；四、考勤统计；五、打印健康险考试成绩单一式两份；物品准备一、健康险考试试卷；二、《拜访日志》、《准保户卡》的准备；三、市场调查表的准备；四、讲......

新人培训第三天(周三) ——基础培训（三） 工作要点一、检查设备：话筒、白板笔、白板擦、灯光、音响；二、晨间测验及批改；三、考勤统计及缺勤人员追踪；四、提醒讲师讲课及讲义呈送；五、统计、张贴晨间测试成绩；六、担保书、照片（交值星专员）；七、登记学员名片表。 物......

新人培训第二天(周二) ——基础培训（二） 工作要点一、检查设备；二、晨间测验及批改出成绩单；三、考勤统计及缺勤人员追踪；四、提醒讲师讲课；五、讲义呈送；六、统计、张贴晨间测试成绩；七、整理教室。物品准备一、晨间试卷；二、《样样红》歌曲磁带及投影片；三、《保险......

十三、操作指南 新人培训开始前一天（上周末）一、 场地布置：1、 桌椅摆放（根据参训学员多少而定，后排放置2张工作人员和助教桌）；2、 开训典礼主席台：桌布、鲜花等（事前准备，开训说明会后再布置）；3、 横幅：《人寿XX分公司第X期新人培训班》；4、 相应的标语、......

第二周—－实战周 （ 月 日— 月 日） 班主任：XXX时 间月 日星期一月 日星期二月 日星期三月 日星期四月 日星期五精 致 早 会口试通关8:30-9:00默写、热身操、敬业时间9:00-9:30《实战演练》讲解、演练实战演练三接触面谈主讲：实战演练四商品解说主讲：实战演练五促成主讲：......

总 则一、培训目的 透过符合成人学习理论的人性化培训，树立培训品牌，提高营销人员在市场上的竞争力。二、期望效果 改头换面、脱胎换骨1、新人充满自信和热忱、养成团队合作精神；2、认同保险行业、对销售充满信心；3、认同企业文化与经营理念；4、了解保险基本知识与保险销售流程；5、坦然面对工作过程中遇到的困难和挫折；......