培训形式及结构评估问卷
作者:薪酬报告定制 | 发布时间:2025-07-08请用您几分钟的时间帮助我们完成此份培训效果评估问卷,您的评价对于改进培训工作来说非常重要。请在您认为相应的内容后的括号中打上“√”。
1、您认为课程编排顺序怎样?
很高( ) 高( ) 一般( ) 差( ) 很差( )
2、您认为课时安排的长短怎样?
很长( ) 长( ) 刚好( ) 短( ) 很短( )
3、您认为培训中的联系安排情况怎样?
太多( ) 多( ) 刚好( ) 少( ) 很少( )
4、认为培训中的活动对于提高培训效果的影响程度怎样?
很好( ) 好( ) 一般( ) 差( ) 很短( )
5、您认为培训中活动安排的多少情况怎样?
太多( ) 多( ) 刚好( ) 少( ) 很少( )
6、您认为培训的参与性怎样?
很好( ) 好( ) 一般( ) 差( ) 很差( )
7、您认为培训中的参与的多少情况怎样?
太多( ) 多( ) 刚好( ) 少( ) 很少( )
8、您认为培训中的讨论作用如何?
很好( ) 好( ) 一般( ) 差( ) 很差( )
9、您认为培训中安排的练习、讨论和活动站用的时间长短情况如何?
太多( ) 多( ) 刚好( ) 少( ) 很少( )
10、您认为培训中安排的联系、讨论和活动占用的时间长短情况如何?
很长( ) 长( ) 刚好( ) 短( ) 很短( )
11、您认为本次 训的培训形式的生动活泼性怎样?
很好( ) 好( ) 一般( ) 差( ) 很差( )
12、您认为培训形式上应该如何进行改进?
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