400-6363-638

中国薪酬大数据服务提供商

200+行业   160+地区  3000万 条数据

薪酬报告会员VIP权益

  • 各行业薪酬增长率报告
  • 城市薪酬差异报告
  • 毕业生起薪点报告
  • 薪酬管理制度方案
立即办理VIP
企税宝一年服务

零基预算的实施过程包括哪些关键步骤?

产品说明:
零基预算作为一种先进的预算管理方法,近年来在我国企业及政府部门得到了广泛的应用。实施零基预算有助于提高预算编制的科学性、合理性和有效性,从而更好地满足业务发展需求。
  

商品详情

零基预算作为一种先进的预算管理方法,近年来在我国企业及政府部门得到了广泛的应用。实施零基预算有助于提高预算编制的科学性、合理性和有效性,从而更好地满足业务发展需求。零基预算的实施过程包括以下几个关键步骤:

一、明确预算编制的目标和原则 在零基预算实施过程中,首先要明确预算编制的目标和原则。企业或政府部门应根据自身发展战略和年度工作计划,确定预算编制的目标,确保预算工作与整体发展目标保持一致。同时,要遵循“统筹兼顾、效益优先、突出重点、优化结构”的原则,合理配置资源,提高预算资金使用效益。

二、划分和确定基层预算单位 基层预算单位是零基预算的基本单元,实施零基预算需先划分和确定基层预算单位。基层预算单位可以是企业内部的部门、项目组或活动,也可以是政府部门中的业务处室、事业单位等。在确定基层预算单位时,要充分考虑业务活动的独立性和完整性,确保预算编制的合理性和有效性。

三、编制本单位的费用预算方案 基层预算单位根据企业或政府部门的总目标和责任目标,编制本单位的费用预算方案。在编制预算方案时,要详细说明项目目的、性质、作用以及所需开支的费用数额。同时,要对各项费用进行合理预测,确保预算方案的准确性和可行性。

四、进行成本效益分析 基层预算单位在确认预算期内的业务活动计划和费用开支后,应对每个项目的成本和效益进行比较分析。成本效益分析主要包括以下三个方面: 1. 必要项目:分析项目是否为非进行不可的项目,即项目对企业或政府部门的发展是否具有关键性作用。 2. 需要项目:分析项目对提高质量、效益的作用,以及项目对企业或政府部门业务活动的影响。 3. 改善工作条件的项目:分析项目对提升工作效率、改善工作环境等方面的作用。 通过成本效益分析,可以判断基层预算单位各个项目费用开支的合理程度、先后顺序以及对业务活动的影响,从而为预算决策提供依据。

五、确定预算项目和支出标准 在成本效益分析的基础上,企业或政府部门应确定预算项目和支出标准。支出标准体系是零基预算改革的基础工作,主要包括以下两个方面: 1. 确定支出基准线:根据政策要求、财力状况和业务需求,制定合理的支出基准线,强化预算的科学性和规范性。 2. 制定支出标准:按照人员经费、公用经费、通用项目、专用项目、资产配置、基本公共服务等多个方面,建立多维度的支出标准体系。 同时,加大预算事前审核力度,优先保障基本民生、基本公共服务等项目,压缩非刚性、非重点支出,严控行政事业成本。

六、项目库管理 项目库管理是零基预算改革的关键环节。企业或政府部门应将各类预算支出以项目形式纳入预算项目库,对未入库项目一般不安排预算。项目库管理主要包括以下几个方面: 1. 项目申报:各部门根据业务需求和年度工作计划,向项目库申报预算项目。 2. 项目评审:对申报的项目进行评审,确保项目符合企业或政府部门的发展战略和预算编制原则。 3. 项目入库:通过评审的项目纳入项目库,进行统一管理。 4. 项目滚动管理:对跨年度项目进行预算分年度安排,按项目编制预算。 通过项目库管理,可以确保预算资金分配的科学性和合理性,提高预算执行效果。

七、预算执行与监督 在预算批准后,企业或政府部门应加强预算执行与监督,确保预算资金合理使用。主要措施包括: 1. 建立预算安排与绩效管理、审计发现问题、财会监督等挂钩机制,强化预算执行过程的管理。 2. 推进跨部门资金统筹整合,优化财政资金配置,提高资金使用效益。 3. 加强资金使用全过程监管,构建量入为出、精打细算的资金使用机制,确保财政资金用在刀刃上。 4. 定期对预算执行情况进行评估和调整,确保预算目标顺利实现。 通过以上关键步骤,企业或政府部门可以顺利实施零基预算,提高预算管理水平和资金使用效益,为业务发展提供有力支持。

拨打咨询
400-6363-638
点击咨询
在线时间:9:30-21:00
薪酬网·各类薪酬报告
各行业薪酬报告,旨在为客户提高薪酬管理效率